社内報×漫画は相性が抜群!見てもらえる社内報へ!

会社内の情報を従業員さんににお知らせする社内報ですが、面白みに欠ける、あまり見てもらえない。もっと社内報を見てもらいたい!と思う方は多いのではないでしょうか?

社内報をより「見てもらえる」「面白いと感じてもらう」社内報をもっと活性化させたい。そんな社内報にするために、社内報に漫画を使ってみてはいかがでしょうか。

社内報を通じて知って欲しい知識は、内容が業務的で「どうしても読まれにくい」ものだと思います。

そんな社内報に漫画を使用する事で、読みやすく、楽しんでもらえる、更に記憶にも残りやすくなります。

漫画の効果

まず漫画にはどんな効果があるのか。ご説明していきます。

漫画の効果は以下の点が挙げられます。

・共感性が高い。
・記憶に残りやすい。
・擬似体験ができる。
・幅広い層にアプローチでできる。

共感性が高いという部分は、ストーリーやキャラクターを通して、自分事と捉えて読み進める側面が漫画では強いので、結果共感性が上がります。ここは説明的なテキストでは再現できない部分です。またここの部分が擬似体験にも結びついてます。

またビジュアルやストーリー、キャラクターを通して読み進める事で、体験しそれが記憶に深く結びつきます。

幅広い層にアプローチ出来るのも漫画の強みです。漫画は日本の文化であり「漫画を読む」事に抵抗のある人は少ないためです。また絵柄を使い分ける事で、読んでもらう層に効果的にアプローチする事が可能です。

社内報のイメージを変える漫画

社内報のイメージはテキストメインで、読み進め辛い、堅苦しい内容が多いなど、負のイメージが多いと思います。

社員さんに届けたい内容こそ堅苦しく、説明的になってしまい、その結果読まれにくいものが多くなってしまう。会社という場だからこそ、という部分もあると思います。

しかし社内報は読んでほしい事を書いている訳であって、それがコンテンツとして間違っている訳ではありまえせん。ただ「読んでもらえる」様にするれば反応も変わっていくと思います。

その工夫の一つとして、漫画を活用することをおすすめしたいです。漫画を「読む壁」はテキストのそれより断然低く、またビュジュアルとテキストという作り方、脳への負荷も低く読み進めるのに苦を感じません。

まずは「見てもらえる社内報」として漫画を活用するのは最適だと感じます。

社内報漫画の可能性

社内報漫画は様々な可能性を秘めていると感じています。社内報漫画が認知され読まれる様になったら、次は「社内報漫画を作る」という取り組みもできます。社長様のストーリーを社員目線で作る。事業部毎のメッセージや活動を漫画で作る。作ると言っても作画やストーリーの調整はこちらで行いますので、物語の骨格や展開を社員さんで作ってもらう。似顔絵でキャラクターを作り実名で漫画の登場人物として登場させる。

漫画がより身近になり共感性も上がり、社内のコンテンツとしてのどんどん育っていきます。事業部毎のストーリーが漫画で社内報に載っていたら読んでしまいませんか?

そうやって貯めたコンテンツは漫画なので、廃りませんし読み返す事も出来ます。それこそ漫画を集めたWebページを作り、そこに漫画を集めて行けば誰でもいつでもアクセス出来るコンテンツになります。

現在リモートが導入され、会社内の繋がりが見えにくくなってきているからこそ、漫画を使ってみてはいかがでしょうか。

社内報で使う漫画をどこで発注するば良いのか?

現在漫画の発注方法として主流なのは、漫画制作会社に発注するか、クラウドソーシングで個人漫画家に発注するか、のどちらかです。

ここで注意して欲しいのは、社内報で扱う情報をキチンと漫画に落とし込めるか、見やすい絵柄で漫画を制作出来るか。です。

漫画家は漫画を描く際に創作は得意だけど、他のコンテンツを漫画として落とし込むのが苦手な方が多いです。ビジネス経験や事業の理解が必要になってくるので、全員が持ち合わせている知見ではありません。

また絵のクオリティの担保もしっかりとしなくてはいけないので、ポートフォリオを見てしっかり見定めて発注をしてください。

社内報漫画ならミツモト漫画制作

ミツモト漫画制作ではより「伝わる」漫画の制作を行なっております。
Web業界の経験から様々な業種に関わってまいりました。

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